为从严抓实干部廉洁教育，压紧压实管党治党政治责任，筑牢新提拔干部廉洁从业思想根基，近日，昆山供电公司对两名新提拔任用干部开展任前廉政谈话，以廉政提醒、纪律教育、责任传导的方式，为干部履新上岗拧紧纪律“发条”、上好廉洁“第一课”。

谈话围绕全面从严治党新形势、国企廉洁建设新要求，结合供电行业岗位特点与廉洁风险点，重点重申党章党规、中央八项规定精神及行业廉洁从业各项规定，深刻阐述岗位履职中的纪律红线、作风底线和行为界线，引导新提拔干部正确看待岗位调整，清醒认识权力与责任、自律与担当的辩证关系。谈话强调，新提拔干部要扛牢岗位职责，立足新岗位、扛起新使命，认真履行“一岗双责”；要严守纪律作风，自觉抵制不正之风，坚决杜绝不作为、慢作为等不良习气，树立正确政绩观。

两名新提拔干部纷纷表示，将以此次廉政谈话为契机，提高政治站位，严守纪律规矩，正视岗位风险。今后将严于律己、勤勉履职、廉洁从政，切实把谈话要求内化于心、外化于行，以务实作风和廉洁作风投入新岗位工作。

任前廉政谈话是强化干部监督的关键举措。下一步，昆山供电公司将持续健全干部任前廉政谈话常态化机制，抓早抓小、防微杜渐，不断织密廉洁监督防护网，持续涵养风清气正的政治生态，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。（周玉龙）