7月30日，河南省总工会发布2024年第1期重点工作创新案例，全省共22个创新案例入选。其中，河南省鹤壁市城乡一体化示范区总工会打造的全市首家工会“情义”驿站案例入选。这是8月2日，记者从鹤壁市城乡一体化示范区（下简称：示范区）总工会了解到的。

今年年初以来，示范区总工会以“融合共建、合作共享、平安共创”为理念，联合区公用事业发展中心工会、区义警协会工会，打造全市首家24小时工会“情义”驿站，实现“情”暖职工、“义”起平安的目标，辖区发案率同比下降41.55%，累计服务职工群众0.6万人次。

坚持共建合作、整合资源的原则，结合人口分布情况，将“情义”驿站选址在人口、商业、学校密集处，并对其进行全面改造提升，更新设施，补充强光手电筒、雨披、应急药品等物资，新增门禁识别、监控等智能化设备，使老阵地焕发新活力。

在原驿站主要服务环卫工人的基础上，在周边外卖员、快递员主要集散点悬挂指示牌，方便其找寻，扩大驿站的服务面和覆盖面，让户外劳动者看得见、找得到、进得来、用得上，真正享受到工会服务的便利。

同时，示范区总工会联合区义警协会工会，每天晚10时至早上6时，以“情义”驿站为中心在周边商场、小区、学校、企业开展义务巡逻，守护一方平安。同时，在驿站配备防爆钢叉、爆闪肩灯，外部加装警用爆闪灯，夜间安排专人值守，随时接受周边群众的求助，工会驿站不仅成为户外劳动者的避风港，更成为了周边群众的“安全屋”。

示范区总工会相关负责人表示，下一步，将继续发扬创新精神，持续放大品牌效应，进一步提升工会服务工作的能力和水平，为加快推进鹤壁南部新城高质量发展贡献智慧和力量。

（王凤侠）